Ouverture de 4 jardineries Magasin Vert en Bretagne le 1er Octobre 2008 25/09/2008 Afin d’accompagner son développement sur le marché de la distribution « jardin », le Groupe Coopagri Bretagne, à travers sa filiale DistriVert, ouvrira quatre nouvelles jardineries en Bretagne le 1er octobre 2008. Plusieurs jours d’animation sont prévus en magasin pour fêter cet événement avec les clients. A Plérin (22) et à Pont-L’Abbé (29), il s’agit de deux magasins neufs remplaçant des implantations existantes, dans le cadre de la modernisation du réseau Magasin Vert. A Lannion (22) et Morlaix (29), ce sont deux jardineries précédemment affiliées à Vive Le Jardin et rachetées par DistriVert qui prennent l’enseigne Magasin Vert. Près de 70 salariés travaillent dans ces magasins. L’objectif est d’apporter un meilleur confort d’achat aux clients ainsi qu’une nouvelle dynamique en terme d’offre végétale, de décoration de jardin, de vêtements (jardin et balade) et d’animalerie. L’ouverture de ces 4 nouvelles jardineries illustre la volonté du Groupe Coopagri Bretagne de rester leader en Bretagne dans les métiers de la distribution « jardin » tant par des opérations de croissance externe que par la création de nouvelles structures. Magasin Vert en Bretagne, c’est ... - 18 jardineries - N° 1 du jardin (Forte implantation dans le Finistère et les Côtes d’Armor) - Plus de 250 salariés en CDI (+ saisonniers) - Une carte de fidélité « C’est tout Naturel » avec 250 000 clients actifs - Un site Internet www.magasin-point-vert.fr Les 4 nouveaux Magasin Vert en bref… A Plérin, près de Saint-Brieuc (22), l’ancien Magasin Vert, fleuron de l’enseigne lors de sa création en 1986, était devenu exigu et vieillissant. D’où la création d’un Magasin Vert « nouvelle génération », deux fois plus grand (4 900 m²), calqué sur le concept du Magasin Vert de Betton près de Rennes. Au-delà de l’amélioration du confort d’achat et du large choix en végétaux, décoration de jardin, vêtements « outdoor » et animalerie, ce Magasin Vert a pour ambition d’être un lieu de loisirs et l’apprentissage. En témoigne la présence d’un espace pédagogique où des ateliers à thème seront régulièrement organisés. Le conseil reste, bien sûr, le cheval de bataille de l’enseigne. Le comptoir d’accueil à l’entrée, les points infos dans les rayons et les bornes d’appel des vendeurs sont autant de moyens mis à la disposition de la clientèle pour faciliter le conseil. L’équipe a également été renforcée( 20 salariés). A terme, le chiffre d’affaires devrait avoisiner 4 millions d’euros. A Pont-L’Abbé (29), Magasin Vert se dote d’une structure adaptée à la zone de chalandise. Abandonnant l’ancien Magasin Vert devenu trop petit et obsolète, l’enseigne s’installe au bord de la rocade avec une surface de vente de 3 300 m². Cette jardinerie offrira une large gamme de plantes d’intérieur et d’extérieur, d’articles de décoration de jardin, un « shop » habillement et une animalerie, pour le plus grand bonheur des petits et des grands. Comme à Plérin, l’équipe a été renforcée (16 conseillers vendeurs) pour conseiller au mieux les clients. Pour 2009, le chiffre d’affaires devrait dépasser 3,5 millions d’euros. A Lannion (22), la Jardinerie du Rusquet (4860 m², 16 salariés aujourd’hui) prendra l’enseigne Magasin Vert au 1er Octobre 2008. Pendant un an, il y aura deux jardineries Magasin Vert à Lannion. Mais à l’automne 2009, les équipes et les gammes de l’ancien Magasin Vert seront transférées sur le site du Rusquet. Il n’y aura alors plus qu’un seul Magasin Vert à Lannion. Au-delà de ses gammes élargies en jardinage et en animalerie, il capitalisera sur ses points forts comme la décoration de Noël pour laquelle l’actuel Magasin Vert est très réputé. A terme, ce nouveau Magasin Vert réalisera un chiffre d’affaires de plus de 5 millions d’euros. A Saint-Martin-des-Champs, près de Morlaix (29), le rachat du Vive le Jardin (4150 m², 17 salariés aujourd’hui), situé sur la très dynamique zone commerciale du Launay, s’est traduit par le transfert, le 20 septembre 2008, de l’actuel Magasin Vert de Saint-Martin-des-Champs, dont DistriVert était locataire. A terme, le chiffre d’affaires du nouveau Magasin Vert devrait approcher 4 millions d’euros. Parallèlement, le Magasin Vert de Morlaix (Vierge Noire) a adapté ses gammes (arrêt de l’animalerie, mise en place d’un « shop » habillement…) pour permettre une bonne synergie entre les deux magasins. Alliance dans le surgelé Bonduelle s’associe à Gelagri Bretagne pour apporter une meilleure réponse aux besoins de la M.D.D. en Europe. 15/09/2008 A compter du 1er janvier 2009, les activités M.D.D. ( Marques De Distributeurs ) Europe de Bonduelle rejoindront Gelagri Bretagne, filiale de Coopagri Bretagne, pour développer l’activité de légumes et produits élaborés surgelés en marque distributeur dans l’Union Européenne. Coopagri Bretagne et Bonduelle ont décidé la mise en commun de leurs activités en surgelés marques distributeurs. Ainsi Gelagri Bretagne, qui est déjà fortement présent sur ce marché et réalise un chiffre d’affaires global de 100 millions d’euros à partir de ses trois usines ( Loudeac et St Caradec en Bretagne et Santaella en Espagne), se renforcera des 60 millions d’euros de ventes M.D.D. Europe réalisées par Bonduelle dans ce secteur et de son usine de Milagro en Espagne. Le nouvel ensemble ainsi constitué, détenu à 63 % par Coopagri Bretagne et à 37 % par Bonduelle, représentera un volume de 150 000 Tonnes de légumes et produits élaborés surgelés pour un CA de 160 millions d’euros et constituera un pôle ‘Surgelés’ de dimension internationale. Il profitera de synergies agricoles, industrielles et logistiques avec notamment une meilleure répartition des zones agricoles et donc des risques climatiques, dans une logique de sécurisation des approvisionnements. Ceci apportera également aux clients de la grande distribution, des circuits spécialisés (Home Service, Freezers Centers), de la restauration, de l’industrie et du Copack, un meilleur service et une gamme complète de produits. La stratégie de croissance du nouveau Gelagri s’appuiera sur ce nouvel ensemble pour la M.D.D. en Europe et parallèlement, sur la poursuite de son développement en Copack, en M.D.D. sur les marchés internationaux notamment en Amérique du Nord et sur sa marque Paysan Breton. Contact presse : Agence Communiqués • Chantal Jolivet • Tél 02 99 79 60 89 • cjolivet@communiques.fr Des nouveautés à découvrir sur le stand Coopagri Bretagne au Space (Hall 5, Allée A, Stand 24) 04/09/2008 Nouvelles technologies : lancement d’e-PlaniTerre L’an dernier, au Space , Coopagri Bretagne lançait son Extranet adhérents Pl@net ainsi que VisioTerre, un outil de traçabilité parcellaire innovant. En 2008, Coopagri Bretagne va plus loin en proposant à ses adhérents un suivi agronomique personnalisé en ligne. Il s’agit de la version Internet du service PlaniTerre, baptisé e-Planiterre. A ce jour, plus de 70 000 ha en Bretagne sont déjà suivis par PlaniTerre. Avec l’e-Planiterre, les agriculteurs disposeront de la cartographie de leur exploitation et du conseil PlaniTerre en ligne. Une offre matérielle de pockets PC a été négociée avec Orange qui sera présent sur le stand (offre réservée aux adhérents de Coopagri Bretagne). Denis Manac’h, Président de Coopagri Bretagne, et Jean Bernard Solliec, Directeur Général, lanceront officiellement e-PlaniTerre sur la toile le mardi 9 septembre à 14h30. Innovation en nutrition porcine : la stratégie de bi-phase en gestation A l’occasion du Space, le service nutrition porc de Coopagri Bretagne dévoile un concept innovant : une stratégie alimentaire bi-phase pour les truies en gestation. Il s’agit d’une première en France ! L’objectif de cette nouvelle technique, testée avec succès par l’équipe nutrition du Groupement Porc depuis deux ans, est de répondre au mieux aux besoins physiologiques des truies et des fœtus dans le cadre de l’hyperprolificité. Un espace dédié au recrutement sur le stand Coopagri Bretagne profite de sa présence au Space pour communiquer sur la diversité de ses métiers auprès des candidats à l’embauche. En 2008/2009, le groupe coopératif recrutera 400 personnes en CDI. Sur la même période, 100 personnes seront formées en alternance, soit en contrat de professionnalisation, soit en apprentissage. Les métiers à fort recrutement au sein du Groupe sont : conseiller-vendeur en jardinerie, technico-commercial en agriculture, chauffeur poids lourds, pilote d’installation en usine et agent de maintenance. 50% des recrutements se font à Bac+2 ou Bac+3.